Минимальная прибавка к окладу для таких специалистов составляет 4% от тарифной ставки, установленной для аналогичных работ в нормальных условиях. Помимо финансовых доплат, работники получают право на дополнительный ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью не менее семи календарных дней. Это касается всех, чьи условия труда по результатам аттестации отнесены ко второй, третьей или четвертой степени вредности, а также к опасным категориям.
Какие льготы и надбавки положены за вредные условия труда
Трудовой кодекс гарантирует россиянам, занятым на производствах с опасными условиями труда, не только повышенную зарплату, но и право на досрочную пенсию. Доцент Финансового университета при правительстве РФ Игорь Балынин разъяснил, на какие именно преференции могут рассчитывать сотрудники, чьи рабочие места прошли специальную оценку и получили соответствующий класс вредности.
Существенные преференции касаются и пенсионного обеспечения. При наличии 30 индивидуальных пенсионных коэффициентов сотрудники вредных производств могут выйти на пенсию досрочно. Для мужчин, работавших в горячих цехах или на подземных работах, возраст выхода на пенсию снижается до 50 лет при стаже от 10 лет, для женщин — до 45 лет при стаже от 7,5 лет. Для тех, кто занят на работах с тяжелыми условиями, порог выхода на пенсию составляет 55 лет для мужчин и 50 лет для женщин при условии выработки установленного законом стажа.
Комментарии (0)
Пока нет комментариев. Будьте первым!